Denna nyhet är äldre än 6 månader och är kanske inte aktuell längre.
Målsättningen är att skapa ökad tydlighet och att arbetet i förlängningen ska leda till förbättrad arbetsmiljö för såväl medarbetare som chefer. Detta är en fråga som bland annat har uppmärksammats i den partsgemensamma dialogen kring det kommandet arbetstidsavtalet.
Arbetsgruppen leds av prorektor och i gruppen ingår fackliga representanter, vicerektorer, en representant för UFN, en prefekt, HR-chef samt studentrepresentant. Gruppen har haft ett första möte och resultatet av arbetet beräknas vara klart i slutet av mars. Synpunkter från avdelningschefer och ämnesföreträdare kommer att inhämtas under arbetets gång.