Det årliga friskvårdsbidraget är 2 000 kronor.
Om du är anställd mindre än ett år beräknas ersättningen i förhållande till anställningstiden. Du kan få bidrag retroaktivt för maximalt ett år bakåt för den tid du varit anställd. Även du som är sjukskriven eller föräldraledig får friskvårdsbidrag.
Du betalar själv din friskvårdsaktivitet och söker sedan ersättning via Primula.
Många aktiviteter att välja bland
Arbetsgivaren bestämmer vilka motions- och friskvårdsaktiviteter som godkänns, via friskvårdsbidrag.
Här är några exempel på godkända aktiviteter:
- Appar för motion och friskvård
- Discgolf
- Fotboll
- Gymträning
- Innebandy
- Körsång på arbetsplatsen
- Motionsdans
- Nikotinavvänjning
- Ridning
- Startavgift, motionslopp
- Sportfiske
- Zumba
Godkända friskvårdsaktiviteter
Andra friskvårdsförmåner
Utöver friskvårdsbidraget har du även rabatt hos flera träningsanläggningar och chans till en friskvårdstimme i veckan.